Strategický/-á nákupčí Třebešov

Inzerát z úřadu práce
Plat: 30 000 Kč/měsíc
Lokalita pracoviště: 1, Třebešov, Královéhradecký
Vloženo před 16 dny
Aktualizováno před 15 dny

Společnost Dřevocentrum CZ, a.s. hledá vhodného kandidáta na pozici Nákupčí.

Popis pracovní pozice

Kontakt zasláním životopisu s průvodním dopisem na e-mailovou adresu kariera@matrix-as.cz.
Požadujeme:
- analytické myšlení, znalost logistiky nákupu
- výborné schopnosti v ovládání PC
- znalost dřevěných materiálů (výhodou) a všeobecný přehled
Náplň práce:
- plánování nákupu pro 13 prodejních poboček společnosti
- řízení skladových zásob poboček podle obrátkovosti s vlivem sezóny
- strategické nakupování
- vyhledávání nových dodavatelů
- dohled nad skladovými kartami, tvorba a editace
- kalkulace a aktualizace nabídkových prodejních cen
- dohled nad dodržováním dodavatelských smluv
- efektivní podílení se na budování a zlepšování plánovacího a prodejního systému
- namátkové a roční inventury na pobočkách
Nabízíme:
- zázemí silné ryze české společnosti, motivující systém odměňování
- služební telefon, notebook, příspěvky na penzijní a životní pojištění
- závodní stravování, den volna navíc v den narozenin a další zam. výhody.

Na partnerském portálu Dobraprace.cz jsme našli podobné nabídky práce

Kontakt

Dřevocentrum CZ, a.s.

Kontaktní osoba:
Ing Martin Bárta  

Kontaktovat zaměstnavatele

Informace k ochraně osobních údajů

Odesláním tohoto formuláře poskytnete vyplněné osobní údaje Inzerentovi (zadavateli pracovní pozice) Dřevocentrum CZ, a.s. (IČO 27904610, který může tyto údaje dále spravovat a zpracovávat. Provozovatel spravnykrok.cz (INET-SERVIS.CZ, s.r.o, IČO: 27523209) data odeslaná prostřednictvím tohoto formuláře nespravuje ani nezpracovává. Obsah formuláře pouze v reálném čase odešle Inzerentovi. Více…

Tato pracovní nabídka pochází z veřejně přístupné databáze volných pracovních míst, kterou poskytuje Ministerstvo práce a sociálních věcí. Provozovatel není v žádném smluvním vztahu Inzerentem. Provozovatel neručí za aktuálnost ani správnost údajů zveřejněných u pracovní nabídky ani za správnost kontaktních údajů. Provozovatel není schopen ovlivnit způsob řešení ochrany osobních údajů na straně Inzerenta. Uchazeč o zaměstnání tak při odeslání odpovědi svoje osobní údaje svěřuje Inzerentovi na vlastní riziko.