Správce budov (m/ž) České Budějovice

Volná místa České Budějovice Volná místa České Budějovice

Společnost KUBOUŠEK EU holding a.s. hledá vhodného kandidáta na pozici Správce budov (m/ž).

Popis pracovní pozice

nástup: ihned; Jedná se o pracovní poměr na dobu určitou.
Máš široký přehled v technickém směru? Jsi technický typ a nevadí Ti vzít do ruky nářadí? Potom jsi náš člověk a hledáme právě Tebe. Tvůj den bude pestrý a rozhodně se nebudeš nudit!
Co Tě u nás čeká?
Tvůj hlavní úkol? Koordinace a dohled nad službami, bez kterých to nejde:
- komunikace s externími dodavateli v oblasti energií a správy fotovoltaické elektrárny (FVE)
- zajištění bezpečnostních systémů budov (EZS)
- odpadové hospodářství a jeho efektivní správa
Budeš mít na starosti bezpečnost, ekologii a provozní záležitosti:
- kontrolu a údržbu technických zařízení
- vedení evidence revizí a zákonných kontrol
- řešení běžného chodu objektu
Každodenní péče o budovu a její okolí:
- správa systému LOXONE
- obsluha a údržba vzduchotechniky a kogenerační jednotky
- údržbářské a zahradní práce
- péče o firemní bazén
- evidence a správa majetku
A co dál?
- Čeká tě každodenní spolupráce a komunikace s kolegy napříč firmou
- Uvítáme Tvé vlastní nápady na vylepšení a rádi tě zapojíme i do zavádění nových procesů.
Na začátku se o tebe postaráme - vše ti ukážeme a zaškolíme tě
Koho hledáme?
- Potřebujeme zodpovědného a samostatného člověka, který si umí priority
- Pro zajištění všech úkolů se Ti budou hodit organizační schopnosti a schopnost dotahovat věci do konce
- U nás budeš muset vzít do ruky nářadí, proto potřebujeme manuální a řemeslnou zručnost
- Rád řídíš a máš řidičský průkaz skupiny B, vítána skupina C a E
- Zvládáš základní práci s počítačem
- Vhodné i pro absolventy
Na co dalšího se můžeš těšit? Motivační finanční ohodnocení; Bonusy při pracovním a životním výročí; Kolegy, kteří Ti se vším poradí; Zajímavou práci se širokým záběrem; Pružnou pracovní dobu; 5 týdnů dovolené; Služební notebook, telefon a stravenkový paušál
V případě zájmu kontaktovat zaměstnavatele telefonicky nebo e-mailem.