Mistr do výrobní firmy (50.000 KČ) Brno

Volná místa Brno Volná místa výroba Brno

Popis pracovní pozice

Požadujeme

• Středoškolské vzdělání technického směru (strojírenství nebo elektrotechnika).
• Praxi s vedením zaměstnanců alespoň 2 roky.
• Schopnost orientace ve výkresové dokumentaci.
• Uživatelskou znalost MS Office (Excel, Word, Outlook).
• Znalost systému SAP je výhodou.
• Základní znalost anglického jazyka.
• Řidičský průkaz skupiny B.
• Samostatnost, organizační schopnosti, odpovědný přístup a přirozenou autoritu při vedení lidí.

Nabízíme

Do zavedené výrobní společnosti hledáme zkušeného mistra výroby, který převezme odpovědnost za vedení výrobního týmu, organizaci práce a plnění výrobních cílů. Hledáme člověka se zkušenostmi s vedením lidí, který dokáže zajistit plynulý chod výroby, dodržování termínů i požadované kvality.

• Stabilní zaměstnání ve společnosti s dlouhodobým zázemím.
• Práci na hlavní pracovní poměr.
• Odpovídající finanční ohodnocení včetně výkonnostních odměn (45. - 50.000 Kč)
• Pět týdnů dovolené.
• Příspěvek na stravování.
• Příspěvek na penzijní připojištění nebo další zaměstnanecké benefity.
• Možnost dalšího odborného vzdělávání a profesního rozvoje.
• Firemní akce a podporu týmové spolupráce.
• Zaškolení a podporu při nástupu.
• Moderní pracovní prostředí a kvalitní pracovní vybavení.
• Místo výkonu práce Brno

Pokud máte zkušenosti s vedením výrobního týmu a hledáte příležitost, kde budete mít možnost ovlivnit chod výroby i rozvoj svých lidí, rádi Vás poznáme. Zašlete nám svůj životopis a domluvíme si osobní setkání.

Náplň práce

• Vedení a podpora výrobního týmu.
• Organizace a rozdělování práce mezi zaměstnance.
• Koordinace každodenního provozu výrobního oddělení.
• Vedení pravidelných operativních porad a spolupráce s vedením výroby.
• Zajištění zaškolení, adaptace a rozvoje pracovníků.
• Dohled nad dodržováním předpisů BOZP, interních postupů a požadavků na kvalitu.
• Odpovědnost za plnění výrobních plánů a stanovených ukazatelů výkonnosti (KPI).
• Kontrola docházky, dovolených a další personální administrativy.
• Schvalování odvedené práce a kontrola správnosti vykazovaných údajů.
• Aktivní zapojení do projektů zaměřených na zvyšování efektivity výroby a neustálé zlepšování procesů.