HR Business Partner (m/ž) Ostrava

Volná místa Ostrava Volná místa lidské zdroje Ostrava

Popis pracovní pozice

Požadujeme

* Praxe v roli HR Business Partnera – ideálně v mezinárodním prostředí
* Schopnost samostatně rozhodovat, prosadit se a hledat efektivní řešení
* Tah na branku, vytrvalost a orientace na výsledek
* Skvělé komunikační dovednosti a schopnost ovlivňovat stakeholdery
* Angličtina na pokročilé úrovni – denní využití

Nabízíme

* Zázemí a know-how mezinárodní skupiny
* Příležitost pro rozvoj a kariérní růst
* 5 týdnů dovolené
* Příspěvek na penzijní připojištění – dle délky zaměstnání ve firmě
* Dopravné 4 Kč/km při cestě do práce
* Příspěvek na brýle nebo kontaktní čočky
* Příspěvek na stravování – stravenky v hodnotě 140 Kč (částečně hrazené zaměstnavatelem)
* Pružná pracovní doba – 37,5 hod. týdně
* Roční bonusy dle výkonnosti
* Příspěvek na rekreaci pro děti – 2 500 Kč na jedno dítě/rok
* Příspěvek na volnočasové aktivity – 4 000 Kč/rok

Náplň práce

Hledáme zkušeného HR Business Partnera, který dokáže strategicky podporovat business, zvládá vysoké tempo a nebojí se výzev. Budete součástí globální značky, kde hraje klíčovou roli výkonnost, inovace a efektivní komunikace napříč všemi úrovněmi organizace.
* Partnerská role pro vedení společnosti a manažery v oblasti HR
* Aktivní účast na řízení změn a podpora transformačních projektů
* Nastavování a optimalizace procesů v rámci HR agendy
* Intenzivní komunikace napříč organizační strukturou – lokálně i globálně
* Podpora kultury výkonu, inovací a neustálého zlepšování