HR Specialista/ka junior Nezařazeno

Volná místa lidské zdroje Nezařazeno

Popis pracovní pozice

Požadujeme

Velmi dobrá znalost anglického jazyka (slovem i písmem) – každodenní komunikace a překlady


Zkušenosti s náborem zaměstnanců nebo HR administrativou výhodou


Dobré komunikační a organizační schopnosti


Samostatnost, pečlivost a zodpovědný přístup k práci


Schopnost pracovat s dokumentací a dodržovat stanovené postupy


Uživatelská znalost práce na PC (MS Office, interní systémy)


Základní orientace v pracovněprávní dokumentaci výhodou


Flexibilita a ochota řešit operativní úkoly


Zkušenost s prací se zahraničními zaměstnanci výhodou

Nabízíme

Přátelský kolektiv a příjemné pracovní prostředí


Profesní rozvoj včetně školení a jazykových kurzů během pracovní doby


Motivující finanční ohodnocení a roční bonusy


Výhodné bankovní produkty a mobilní tarify


Příspěvek na stravování


Multisport karta


5 týdnů dovolené


Možnost HO


Flexibilní pracovní dobu


NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Náplň práce

Péče o zahraniční zaměstnance (zejména Filipíny)


Podpora náboru anglicky hovořících zaměstnanců – kontaktování kandidátů, vedení pohovorů, příprava nástupní dokumentace


Překlady základních dokumentů do anglického jazyka


Administrativní podpora HR agendy (nástupy, přestupy, evidence)


Správa vybraných zaměstnaneckých benefitů


Koordinace dopravy zaměstnanců v návaznosti na přesčasy a operativní požadavky výroby


Pomoc při náborových kampaních a interních aktivitách pro zaměstnance


Organizace zaměstnaneckých dárků (pracovní jubilea, narozeniny)


Tvorba pracovních postupů, interních návodů a dokumentace